Презентация по дисциплине "Основы социологии и политологии", т.20

Слайд #1

Основы социологии и политологии т.20
Политическое лидерство

Слайд #2

Оглавление
Концепции политического лидерства
Основные черты и функции политического лидерства
Формы политического лидерства
Классификация политических лидеров

Слайд #3

ПОЛИТИЧЕСКОЕ ЛИДЕРСТВО
Многократное явление, характеризующее механизм построение власти на основе интеграции социальных общностей вокруг выдвигаемых лидерами программ
СОВРЕМЕННЫЕ КОНЦЕПЦИИ ЛИДЕРСТВА
“Теория черт”
Лидерство - феномен, порождаемые особыми чертами лидерства (ум, волевые качества, энергия и т.д.)
“Ситуативная теория”
Лидерство - функция ситуации, сложившейся обстановки. Не отрицая значение черт, отдаётся предпочтение условиям, принижается активность личности
Психологические концепции (напр. По З. Фрейду)
В основе лидерства лежит преимущественное бессознательное влечение сексуального характера
Теория конституентов
Лидерство-функция от ожидания ведомых, принимающих или отвергающих лидерство последователей
Интерактивный анализ
Попытка осуществить комплексное исследование лидерства, используя все его компоненты

Слайд #4

ПОЛИТИЧЕСКИЙ ЛИДЕР
Авторитетные члены организации, группы, общество в целом, личное влияние которого позволяет ему играть существенную роль политических процессах и ситуациях
ХАРАКТЕРНЫЕ ЧЕРТЫ
ОСНОВНЫЕ ФУНКЦИИ
Наличие ясной политической программы, отвечающей интересам большинства социальных групп
Популярные, у меня нравятся людям, завоёвывать их симпатии
Политическая воля, готовность брать на себя ответственность
Острый ум и политическая интуиция
Интеграция общества, объединение народных масс
Нахождение и принятие оптимальных политических решений
Коммуникация властей масс, предотвращение отчуждения граждан от управления обществом
Социальный арбитраж и патронаж, защита масс от беззакония и самоуправства бюрократии, поддержание порядка в обществе
Организаторский талант и ораторские способности
Инициирование обновления, генерирование социальной энергии и оптимизма, мобилизация масс на реализацию политических целей
Легитимация политического строя
 

Слайд #5

ФОРМЫ ПОЛИТИЧЕСКОГО ЛИДЕРСТВА
ДЕМОКРАТИЧЕСКАЯ
АВТОРИТАРНАЯ
Спокойно относится к положению лидера, не подчёркивает власти
Ритуально подчёркивать свои руководящее положение и власть
Взаимоотношениях опирается на общности интересов
Влияет на заботу о подчинённых
В людях прежде всего деловые человеческие качества
В общении ведёт себя естественно, доброжелательно
Подчёркивает в людях общечеловеческие качества, влияет уважение к социальным и этническим ценностям
С учётом обстановки склонен переосмысливать свои ценности и решения
Отделяет себя от группы сотрудников
Делает упор на благо, которыми может одарить
Держит подчинённых на расстоянии
Оценивает человека прежде всего по положению в обществе
Стремиться выглядеть высшим существом, спрятать свои слабости
Подчёркивает приоритетность своих и близких социально-этнических особенностей, интересуется на социально-элитарные группы
Свою позицию и решение считаю правильными при всех обстоятельствах
Не сливается с группой, держит дистанцию

Слайд #6

КЛАССИФИКАЦИЯ ПОЛИТИЧЕСКИХ ЛИДЕРОВ
Основания классификации
Отношение руководителя к подчинённым
«Масштабы» лидерства
Стиль лидерства
Отношение к существующей политической системе
Социальная природа авторитета
Авторитарный
Демократический
Общенациональный
Региональный
Местный
«Знаменосец»
«Служитель»
«Торговец»
«Пожарный»
Конструктивный
Деструктивный
Конформист
Нонконформист
Традиционный
Рационально-легальный (бюрократический)
Авторитарный