Занятие по психологии общения
Читать

Занятие по психологии общения "Самопрезентация молодого специалиста"

Cкачать презентацию: Занятие по психологии общения "Самопрезентация молодого специалиста"

    Ничего не найдено.
Click here to cancel reply.

Презентация по слайдам:


Слайд #1

Самопрезентация молодого специалиста

Слайд #2






Самопрезентация – искусство демонстрации собственной личности с самой лучшей стороны в системе внешних коммуникаций.

Понятие самопрезентация включает обширный комплекс положительных внешних и внутренних характеристик личности и умелое их использование для привлечения внимания, пробуждения интереса и создания благоприятного впечатления о собственной персоне в глазах окружающих.

Слайд #3

Упражнение «Визитная карточка»
через рисунок-символ







Слайд #4





Попробуйте дать собственное определение самопрезентации молодого специалиста

Слайд #5






В общем виде самопрезентация представляет собой управление производимым впечатлением, показывает умение человека представить себя и свое дело.
Эффективная самопрезентация позволяет успешно проходить собеседования, занимать ключевые позиции, повышает личностную самооценку и уважение окружающих.
Управление собственным имиджем через самопрезентацию можно представить как введение подготовленной информации с прогнозируемым результатом на нее.


Слайд #6

Попробуйте перечислить компоненты деловой самопрезентации.


Попробуйте перечислить компоненты личностной самопрезентации.

Слайд #7

Деловая самопрезентация включает в себя демонстрацию своих деловых и профессиональных качеств – компетентности, грамотности, профессиональной успешности и пр. В деловой презентации используются деловые аргументы – дипломы, наградные листы, благодарности, рекомендательные письма, отзывы о работе, демонстрируются психологические навыки специалиста – умение убеждать, привлекать и удерживать внимание, завоевывать доверие партнеров или аудитории, производить нужное впечатление, а также демонстрация профессиональных навыков – качественное выполнение своих профессиональных функций.

Личностная презентация – это представление и предъявление себя как человека, личности, индивидуальности. Это демонстрация тех личностных качеств, которые способствуют профессиональному успеху – креативности, коммуникабельности, исполнительности, надежности, ответственности и т.д.
Естественно, что эффективность самопрезентации предполагает использование обеих  ее  видов.

Слайд #8

Рассмотрим основные моменты подготовки самопрезентации.
Лучше всего, если человек, которому предстоит представлять себя и свое дело, на бумаге пропишет основные этапы своего представления. Очень важна краткосрочность представления!
- Сначала определить цель самопрезентации («Для чего я это делаю?») Затем – важна постановка основных задач («Чего я хочу добиться?»). Далее – определить способы решения задач («Каким образом  я  могу это сделать?»).
- Важным моментом при подготовке самопрезентации является учет особенностей аудитории. Значимыми факторами являются социальный, профессиональный состав, гендерные различия аудитории, ее образовательный, интеллектуальный и материальный уровень, а также психологическое состояние, настроение и готовность воспринимать информацию.
- В процессе самопрезентации становится важным не только что говорит человек, но и как он говорит. Ключевым моментом успешности самопрезентации в контексте формирования профессионального имиджа является внешний облик. И хотя сейчас понятие имиджа вышло за рамки только внешнего вида, этот фактор по-прежнему остается одним из основных в самопрезентации.

Слайд #9

Подготовьте одного представителя от своей команды, которому предстоит участвовать в собеседовании на должность лаборанта химического анализа в лабораторию по производству лекарственных препаратов.
Его самопрезентация должна включать в себя:
1. Личные данные (ФИО, дата рождения, семейное положение)
2. Образование (не реальное, а оптимальное для данной вакансии)
3. Опыт работы (не реальный, а оптимальный для данной вакансии)
4. Профессиональные качества
5. Личностные качества

Слайд #10






Имидж (от англ. image - «образ», «изображение», «отражение») — совокупность представлений, сложившихся в общественном мнении о том, как должен вести себя человек в соответствии со своим статусом. Имидж создаётся с целью создания определённого отношения к данному объекту. Может сочетать как реальные свойства объекта, так и несуществующие, приписываемые, вымышленные.

Слайд #11







Можно сформулировать следующие основные компоненты имиджа делового человека:
1. Внешний облик (манера одеваться);
2. Тактика общения (умелая ориентация в конкретной ситуации, владение механизмами психологического воздействия и т.д.);
3. Деловой этикет и протокол.
4. Этика делового общения.


Слайд #12

Слайд #13





ВНЕШНИЙ ОБЛИК
Попробуйте, изобразить внешний облик молодого успешного специалиста, проходящего собеседование (включите одежду, аксессуары)



Слайд #14






ВЕРБАЛЬНЫЙ ИМИДЖ
Необходимо помнить, что имидж - это одна из форм нашего самовыражения, в которой огромная роль принадлежит речи человека. Выработать правильную речь не легче, чем правильную осанку, походку, движение. Она требует постоянного внимания, и, конечно, интеллекта.



Слайд #15

Попробуйте составить краткое сообщение при помощи которого нужно передать важную информацию из лаборатории:
- непосредственному начальнику (составить заявку на необходимые лаборатории реактивы);
- в бухгалтерию (передать сведения о количестве человек не вышедших на работу в данном месяце по болезни);
- в отдел кадров (запрос на нового специалиста)

Слайд #16

Основной стратегией самопрезентации является самопродвижение, то есть открытое предъявление свидетельств своей компетентности и квалификации. Реально демонстрируя свои возможности, специалист может тем самым объявлять свои личные цели, а также формулировать свои запросы и условия.

Слайд #17

Попробуйте ответить на следующие вопросы, исходя из позиции: «Я хочу стать выпускником ГБПОУ «Химико-технологический колледж им. Д. И. Менделеева»

- Для чего Вам это нужно? Чего Вам это позволит добиться?
- Что Вам необходимо делать, чтобы этого добиться?
- Какие Ваши качества помогут Вам добиться поставленной цели?